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18 de julio 2025 |

Claves para la transparencia en las empresas según la Ley 2/2023

La Ley 2/2023, reguladora de la protección de las personas que informen sobre infracciones normativas y de lucha contra la corrupción, marca un hito normativo para la transparencia y la integridad en las empresas. Esta legislación exige a las organizaciones implantar canales internos de información —también conocidos como canales éticos o de denuncia— que garanticen la confidencialidad, eviten represalias y promuevan una cultura empresarial ética.

¿Sabías que muchas pymes aún no han implementado estos canales, pese a estar obligadas por ley? ¿O que los principales obstáculos son la falta de formación interna y los recursos limitados? Estos y otros datos, recogidos en Claves para la transparencia en las empresas según la Ley 2/2023, nos han llevado a analizar en profundidad los retos y oportunidades que plantea esta normativa en el sector empresarial español.

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¿Qué encontrarás en esta publicación sobre la Ley 2/2023?

  • Un análisis práctico sobre las implicaciones de la ley en el ámbito empresarial.
  • Principales riesgos y oportunidades en la implementación del canal de denuncias.
  • Resultados de una dinámica de consulta con pymes y empresas de diversos sectores.
  • Recomendaciones clave para una aplicación efectiva de la ley.

Algunos retos y recomendaciones que plantea la Ley 2/2023 en las empresas españolas

La aplicación de la Ley 2/2023 conlleva importantes desafíos para las organizaciones. Desde la falta de personal cualificado o la complejidad de la normativa, hasta la escasez de tiempo y presupuesto en muchas pymes, las dificultades son diversas. A ello se suma la desconfianza en el uso del canal y la percepción negativa hacia la figura de la persona denunciante.

Frente a estos retos, se destacan recomendaciones como externalizar el canal de denuncias para garantizar su objetividad, contar con formación específica para la plantilla, y fomentar procesos participativos que involucren a todas las áreas de la empresa. También se propone promover incentivos fiscales y disponer de guías claras para facilitar la implementación, especialmente en pymes.

¡Descarga ahora el informe completo y conoce las claves para cumplir con la Ley 2/2023 y reforzar la transparencia e integridad en tu empresa!

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